Volume 2, Issue 17 (3-2019)
3 2019, 2(17): 1-5 |
Back to browse issues page
Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
حامد شاکریان, امامعلی ساعتی قره موسی, محمدمهدی جرینی. نقش رهبری تحول گرا و تعاملی با استفاده از مدیریت دانش و عملکرد سازمانی. , 3. 2019; 2 (17) :1-5
URL: http://jnrihs.ir/article-1-144-en.html
URL: http://jnrihs.ir/article-1-144-en.html
Abstract: (805 Views)
This article has no abstract.
| Rights and permissions | |
 |
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License. |
